1、学校：优秀或者重点高校，985、211院校毕业生优先考虑。 2、学历：本科及以上学历。3、工作经历：行业背景、工作背景与所录用岗位相符。4、工作经验：具有2-5年工作经验（根据上学年龄，工作经验上可放宽1年）且过往工作单位不超过2家（工作经验低于3年的，单位限定为1家）。 4、年龄：录用时年龄不高于30岁，博士学历可放宽到32岁。 5、职业发展：职业方向明确，发展路径清晰，在原单位2年内有过提拔。7、其他：培养潜质高，未来1-3年内可培养为集团或单位关键岗位人才
